Ämne 5: Ungdomsledda angreppssätt
Övergången från deltagande till ledarskap
Ungdomsledda metoder innebär att unga människor:
- identifierar behov
- föreslår idéer
- fattar beslut
- organiserar aktiviteter
- utvärderar resultat
Ungdomsarbetarnas roll förändras:
Från: “Lärare och beslutsfattare”
Till: “Facilitator och supporter”
